早就听我们公司袁总说到阿尔戈斯的张总,他是一个思维敏捷、火眼金睛洞察力的“超人”,多次想去拜访他,去他那里“偷师学艺”,同时谈谈合作事宜。 张总与我相同的是宜昌老乡,我们都来自大山深处,同样拥有淳朴憨厚的性格,不同的是他有丰富的工作经历和高超的经营艺术。张总曾经就职于世界500强宝洁公司,后上市公司爱尔眼科工作数年,还有华夏眼科集团让人亮眼的经营业绩,这些加起来在市场深耕数十年,拥有丰富的市场经验和企业管理经验,是非常出色的CEO和企业家。
我们一起品鉴香飘四溢的古茗,同时品尝张总经典的思想和敏锐的洞察。说实话,我以前对民营医院有极大的偏见,但今天的谈话让我重新全面认识到眼科这个行业的令人焦灼的现状,焦灼的背后眼科人的使命感和责任感。
关注青少年眼疾 一场关乎民族命运的“战斗”
现在中国人的近视率达到4.5亿人,而且每年还在递增,这是一个让人惊掉下巴的数字。一个人如果患上近视,眼镜几乎伴随其终生,为生活带来极为不便,我和我女儿都有近视疾病,这一点我深有体会。如果单纯是不方便,这些困难都可以想办法去克服。但更严重的是参军名额年年缺人,军校年年招不满,为了满编,只得一再降低标准,即便如此,军校仍然不能满员。国防乃国之安全,关乎民族命运,关乎国运成果能否佑护。除国防之外,还有更多关乎国家发展的高精尖的职业,如:航空、高原作业、海洋等专业都会因为眼疾问题均无法参与,降低青少年近视率迫在眉睫。
可惜这些孩子的家长都不知道
张总科普道,部分青少年早期的假性近视是由于眼部肌肉紧张所导致的,在医生的指导下,滴一点辅助眼部肌肉松弛的药物,合理休息,及时纠正用眼卫生,大部分都可以避免佩戴眼镜??上д庑┲逗⒆蛹页ざ疾恢?,甚至一些医院的医生对这些系统的治疗手段只了解其皮毛,孩子被无辜佩戴上了眼镜,导致终生佩戴眼镜。
还有部分弱视的孩子们,如果在3-7岁就开始佩戴塑型眼镜,配合一定的治疗手段,可以大幅降低成年后的相关并发症??上У氖呛芏嗉页げ恢?,错过了最佳治疗时机,为孩子留下终生的遗憾。
做好眼疾宣教和防控,为青少年保驾护航,替政府分忧
鉴于青少年高居不下的近视率,教育部等八部门关于印发《综合防控儿童青少年近视实施方案》的通知,目标是,到2023年,力争实现全国儿童青少年总体近视率在2018年的基础上每年降低0.5%上,近视高发省份每年降低1%以上。目标任务十分艰巨,政府职能部门缺乏相关经验和经费,虽有综合防控指导方案,但如何科学地有效地落地实施,还需大家去探索。张总如是说,阿尔戈斯愿意为此去探索,做第一个吃螃蟹的人。学校学生眼睛健康数据的筛查,学生眼睛健康档案的整理,以及相关治疗的建议,用眼卫生知识的宣教,这些都需要我们一步一步脚踏实地的去做。这些都需要钱,虽然很多次一些资本想战略投资我们,想拥有51%的股份,这些都被我断然拒绝了。资本心思我很明白,他要的方向都不是我想要的,我不想这个公司沦为一个只为资本赚钱的机器,医院存在的意义应该是它的社会责任。
企业是一个社会的重要器官,它所存在的意义就是为社会做贡献,为社会解决问题,为社会解决痛点问题,解决难点问题。虽然以前大家对部分民营医院印象不好,但我相信只要默默地付出,我们能真正服务患者,最终他们也会认可我们,政府相关主管部门认可我们,同时也会更加支持我们,公司会进入到一个良性的循环,经济成果它是一个自然的结果。
打造标准化流程,让“阿尔戈斯模式”走向全国
说到发展,张总的眼神中冒出火热的光芒。他道,我在宝洁公司的时候,做得最拿手的活是标准化,商场成列位置该怎么选,顾客动线统计,这些我们都有标准的操作和考核流程。我到医院工作后,这些我也做了相关的改造和落地,医院手术标准流程设计,七步洗手法、消毒流程、麻醉、术后流程等等都有标准化。我们不停地反省,不停地打磨,不停地改进,我相信通过我们的努力,加上广阔的市场,这套模式3-5年内推向全国,做到上市指日可待。谈到这里,我听得热血沸腾,我打趣道,张总这里还缺人不?我都想参加。张总嘴角弯弯上道,欢迎!欢迎!空气当中又是一阵爽朗的笑声。
时间飞逝,茶水喝一壶又一壶,时间指针指向了中午一点,我们相谈甚欢,但还是意犹未尽,不争气的肚子总是在催促大家该补充能量了,我们握手告别,相约择日把酒言欢。从张总身上我学到了一个人要真正立业,他的三观要正,确保自己在正确的道路上奔跑,在你奔跑的时候给自己设立一个标准,由此不断修正自己的动作是否标准,不能忽高忽低,不能忽快忽慢。如果把经营看成一个舞蹈的话,标准化那就是让每一个动作做得优美而轻盈,从而让舞者轻松,让观者享受。
2022.3.9
框架高茂